Zintegrowany system zarządzania jakością, środowiskiem i BHP w JOTKEL Jan Krzywonos sp.k.
Certyfikat systemu zarządzania jakością
-
Od roku 2000 Jotkel legitymuje się certyfikatem systemu
zarządzania jakością przyznanym przez Polski Rejestr Statków S.A.. Od czerwca 2007 roku możemy się szczycić, jako pierwsza firma w powiecie krotoszyńskim, certyfikatem
zintegrowanego systemu zarządzania jakością, środowiskiem i BHP. Obecnie posiadamy certyfikaty zgodne z normami ISO 9001,
ISO 14001 oraz ISO 45001.
-
Chcąc sprostać wymaganiom klienta, konkurować z innymi producentami a tym samym przetrwać i rozwijać się firma musi się zmieniać i dostosowywać do zmieniającego się otoczenia do nowych wymagań oraz stawiać przed sobą i realizować ambitne cele.
Kierunki rozwoju światowej gospodarki oraz rosnące wymagania krajowych i zagranicznych klientów stawiają przed przedsiębiorstwami trudne zadanie dostarczania wyrobów i usług wysokiej, ciągle rosnącej jakości.
Ponadto coraz więcej klientów przywiązuje również dużą wagę do tego, w jaki sposób działalność firmy wpływa na środowisko naturalne oraz na to, w jakich warunkach pracują pracownicy firmy.
-
Zdając sobie sprawę z tych wymagań i oczekiwań oraz z faktu, że po wejściu Polski do Unii Europejskiej system zarządzania jakością zgodny z normą ISO 9001 to standard obowiązujący w firmach, które chcą przetrwać i liczyć się na rynkach Zjednoczonej Europy powzięliśmy i zrealizowaliśmy decyzję o wdrożeniu zintegrowanego systemu zarządzania jakością, środowiskiem i BHP. Wdrożenie to jest również realizacją podstawowych założeń naszej polityki ZSZ.
-
Uwzględniając myśl Williama Edwardsa Deminga Nie trzeba się zmieniać, przetrwanie nie jest obowiązkowe Jotkel nie poprzestał na uzyskaniu certyfikatu, lecz w dalszym ciągu doskonali swój system zarządzania oraz całą firmę. Takimi zadaniami i celami na najbliższy czas jest dokończenie inwestycji budowlanych, inwestycji w park maszynowy oraz pełna integracja systemów informatycznych.
Polityka zintegrowanego systemu zarządzania jakością, środowiskiem i BHP JOTKEL Jan Krzywonos sp.k.
- JOTKEL Jan Krzywonos sp.k. jest firmą polską, prowadzącą działalność w zakresie produkcji i handlu.
Produkujemy: meble metalowe przeznaczone do wyposażenia warsztatów, zakładów, pomieszczeń socjalnych, magazynów, sklepów, biur i innych pomieszczeń oraz ręczne urządzenia transportowe i inne wyroby metalowe.
Prowadzimy handel hurtowy i detaliczny artykułami technicznymi i przemysłowymi.
- Naszym celem jest:
-
Produkcja trwałych i bezpiecznych wyrobów o jakości zgodnej z oczekiwaniami klienta, wytwarzanych w warunkach bezpiecznych dla ludzi i środowiska.
-
-
Kierując się w swojej działalności filozofią zrównoważonego rozwoju oraz harmonicznego współistnienia z przyrodą i innymi ludźmi JOTKEL Jan Krzywonos sp.k. zobowiązuje się do szczególnego zaangażowania i dbałości o:
-
-
Zadowolenia klienta poprzez zaspokojenie potrzeb stwierdzonych i oczekiwanych, a także lojalności i partnerskich kontaktów z klientami oraz stronami zainteresowanymi.
-
Sprostania wymogom dynamicznie zmieniających się rynków zbytu.
-
Zadowolenia i odpowiedniego poziomu jakości życia właścicieli, pracowników firmy oraz stron zainteresowanych.
-
Prawidłowego rozwoju firmy i warunków pracy.
-
Zapobiegania wypadkom i chorobom zawodowym poprzez wdrażanie bezpiecznych technik i technologii pracy oraz ciągłą poprawę warunków pracy.
-
Uwzględniania opinii i zaangażowania pracowników w działaniach na rzecz bezpieczeństwa i higieny pracy.
-
Ciągłego doskonalenia systemu zarządzania BHP poprzez podnoszenie kwalifikacji i świadomości pracowników w zakresie BHP.
-
Nadzorowanie ryzyk związanych z bezpieczeństwem i higieną pracy.
-
Spełniania i przestrzegania wymagań prawnych w zakresie BHP oraz ochrony środowiska,
-
Ograniczania emisji zanieczyszczeń do atmosfery, wód i gleby.
-
Racjonalnego gospodarowania zasobami naturalnymi i energią poprzez doskonalenie konstrukcji i technologii wytwarzania wyrobów i usług.
-
Zapobiegania sytuacjom awaryjnym mogącym mieć negatywny wpływ na środowisko.
-
Segregacji odpadów uniemożliwiając ich negatywne oddziaływanie na środowisko.
-
Ciągłego doskonalenia systemu zarządzania środowiskiem poprzez podnoszenie świadomości środowiskowej pracowników.
- Zatwierdził Komplementariusz:
- Jan Krzywonos,
- Krotoszyn, dnia 04.01.2022r.
- System obejmuje swym zakresem projektowanie i produkcję mebli metalowych, ręcznego sprzętu
transportowego oraz innych wyrobów z blach i kształtowników realizowane na terenie zakładu produkcyjnego w Krotoszynie przy ul. Wiejskiej 43 działka
ewidencyjna nr 438. Zintegrowany system zarządzania jakością, środowiskiem oraz bezpieczeństwem i higiena pracy obowiązuje w całym przedsiębiorstwie,
z wyłączeniem Składu Handlowego (wydzielona jednostka organizacyjna prowadząca działalność w zakresie handlu artykułami technicznymi).
Certyfikat potwierdzający kompetencje Jotkel Jan Krzywonos Sp. k. w zakresie procesów spawalniczych
- Od 2016 r. posiadamy certyfikat zgodności z normą PN-EN ISO 3834-2, który potwierdza kompetencje Jotkel Jan Krzywonos Sp. k. w zakresie procesów spawalniczych. Oznacza to, że konstrukcje stalowe lub aluminiowe oraz ich elementy są realizowane w sposób nadzorowany wg. kwalifikowanych technologii na każdym etapie produkcji, jak i samego projektowania. Produkcją i kontrolą spawanych wyrobów zajmuje się personel z odpowiednimi do tego uprawnieniami. Dzięki tym czynnikom zapewniamy powstawanie wyrobów wysokiej jakości.
zobacz certyfikat: ocena procesu spawalniczego
Kodeks etyki JOTKEL Jan Krzywonos sp.k.
- W warunkach dużej konkurencji firma nie może funkcjonować bez korzystnej oceny otoczenia i bez przestrzegania
norm etycznych. JOTKEL Jan Krzywonos sp.k. uznaje, że działania zmierzające do zapewnienia wysokiej jakości produktów i usług, rzetelności wobec kontrahentów, pracowników
skarbu państwa i środowiska świadczą o odpowiedzialnym podejściu do kierowania firmą i są jednym ze źródeł sukcesu. We wszystkich działach przedsiębiorstwa niezbędne jest
zachowanie podstawowych wartości etycznych i uznanie zobowiązań wobec wszystkich zainteresowanych działalnością firmy. Uczciwość jest warunkiem koniecznym dla osiągnięcia
stabilności przedsiębiorstwa i sukcesu. Reputacja firmy i zaufanie do niej jest jedną z największych wartości Spółki. Przyjęcie Kodeksu oznacza uznanie wspomnianych
wartości i zobowiązanie do regularnego monitorowania przestrzegania przyjętych norm.Kodeks Etyki JOTKEL Jan Krzywonos sp.k. powstał w oparciu o ogólne znane, przyjęte
i akceptowane reguły współżycia społecznego, uniwersalne zasady etyczne oraz o zasady Global Compact ONZ.
- Zatwierdził Komplementariusz:
- Jan Krzywonos,
- Krotoszyn, dnia 04.01.2022r.
zobacz pełną wersję Kodeksu etyki JOTKEL Jan Krzywonos sp.k.
Procedura ochrony sygnalistów
- W Jotkel Jan Krzywonos Sp. k. obowiązuje Wewnętrzny regulamin ochrony sygnalistów wraz z procedurą zgłaszania naruszeń
wprowadzony na podstawie Dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z dnia 23 października 2019 r. w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa
Unii oraz Ustawy o ochronie sygnalistów z dnia 14 czerwca 2024 roku. Dyrektywa obejmuje sygnalistów szczególną ochroną już w momencie, gdy ci zdecydują się poinformować o nieprawidłowościach.
-
Procedura i jej postanowienia mają zastosowanie do zgłoszeń naruszeń prawa jakimi są działania lub zaniechania niezgodne z prawem lub mające na celu obejście prawa dotyczące zakresu:
-
-
zamówień publicznych
-
usług, produktów i rynków finansowych
-
zapobiegania praniu pieniędzy i finansowaniu terroryzmu
-
bezpieczeństwa produktów i ich zgodności z wymogami
-
bezpieczeństwa transportu
-
ochrony środowiska
-
zdrowia publicznego
-
ochrony konsumentów
-
ochrony prywatności i danych osobowych
-
bezpieczeństwa sieci i systemów teleinformatycznych
-
interesów finansowych Unii Europejskiej
-
rynku wewnętrznego Unii Europejskiej, w tym zasad konkurencji i pomocy państwa oraz opodatkowania osób prawnych
-
korupcji.
- Wewnętrzny regulamin wraz z procedurą zgłaszania naruszeń określa: formę
zgłaszania nieprawidłowości, środki ochrony dla osób zgłaszających nieprawidłowości oraz sankcje za podejmowanie działań odwetowych wobec sygnalistów.
-
Wszelkie zgłoszenia sygnalistów powinny być kierowane do Koordynatora Obsługi Zgłoszeń:
-
-
za pomocą dedykowanej skrzynki mailowej do obsługiwania zgłoszeń
-
poprzez wypełnienie formularza zgłoszenia Naruszenia stanowiącego załącznik nr 1 do Procedury i złożenie go Koordynatorowi.
Formularz zgłoszenia naruszeń do pobrania- Wewnętrzny regulamin wraz z procedurą zgłaszania naruszeń dostępny jest do wglądu w siedzibie Jotkel Jan Krzywonos Sp. k..